Фондация за достъп до права - ФАР търси служител за връзка с общностите с арабски език
Изисквания към кандидатите:
- Образование: Средно образование или по-високо;
- Познаване на работната среда и бежанските общности в България;
- Добри комуникационни умения (в контекста на арабските общности);
- Отлични умения за писане;
- Отлични умения за работа със социални медии и интернет;
- Владее арабски и български или английски език.
- Предимство е опитът в работата с местните арабскоговорящи общности;
- Опитът в дигиталната работа с арабоговорящата общност в България е предимство.
- Познаването на платформата refugeelight.bg е предимство.
Отговорности:
1. Двустранна дигитална комуникация:
- Отговаря за двупосочната комуникация с бежанци и лица без гражданство на арабски език в платформата Refugeelight.Bg;
- Достига до арабскоговорящите бежански и мигрантски общности по дигитален път, като разпространява достоверна информация в социалните медийни канали, модерирани от ФАР (във Facebook, Tik Tok и Telegram);
- Предоставя надеждна информация по правни теми и теми, свързани със социалното приобщаване, съобразена с индивидуалните запитвания и нужди.
- Насочва бенефициентите към подходящи служби или към онлайн инструмента "Поискай помощ" за допълнителна подкрепа.
- Насочва бенефициентите към съответните доставчици на услуги, налични на Refugeelight.bg, когато са идентифицирани нужди;
- Превежда от и на арабски език по време на дигитални правни консултации чрез дигиталния инструмент Request assistance;
2. Превод на съдържание и поддръжка на платформата:
- Превежда статии, информационно съдържание (включително картата на услугите) и инструменти за платформите Refugeelight.bg и Statelessness.bg на арабски език.
- Осигурява точността и културната пригодност на преведените материали, за да се запази достъпността им за различни групи от населението.
3. Механизми за обратна връзка:
- Предава информация и обратна връзка от общностите на бежанците и лицата без гражданство с цел подобряване на дизайна на проектите и услугите.
- Наблюдава и реагира на дезинформацията.
- Сътрудничи си със старшия редактор на платформата, за да идентифицира нуждите от съдържание на платформата, като се фокусира върху създаването на нови статии, подобряването на картите на услугите и отразяването на текущата наличност на социални услуги.
4. Ангажиране на общността и подкрепа за устния превод
- Улеснява правните консултации и информационните сесии на място, като осигурява устен превод на арабски език;
- Подпомага бежанците и лицата без гражданство в разбирането на правните процеси чрез точен и съпричастен устен превод от арабски език по време на лични срещи в София.
Какво предлагаме:
- Възможност за работа в екип с отдадени и опитни професионалисти в областта на правата на човека, бежанското и имиграционното право;
- Работете във водеща неправителствена организация за правата на човека, която има богат опит в защитата на правата на човека, правата на бежанците и чужденците;
- Възможност да допринесете за подобряване на правата на човека и живота на конкретни уязвими хора чрез работа;
- Приятелска работна среда в екип с високи етични норми, съпричастност и култура на взаимна подкрепа;
- Възможности за придобиване на нови знания и професионално развитие.
Условия на труд - трудов договор с ангажимент, съответстващ на непълно работно време (5 часа). Възможност за увеличаване на работното натоварване до пълно работно време чрез допълнителни проектни задачи.
Основно възнаграждение - 1506 лв. бруто
Място на работа: София
Начало на дейността: 01 април 2025 г.
Краен срок за кандидатстване: 16 март 2025 г.
Моля, изпратете кратко мотивационно писмо (до 700 думи), автобиография и данни за контакт с двама души, с които можем да се свържем за справка, на office@farbg.eu със заглавие "Application - DCLO Arabic".
Ще изпратим имейл на най-добрите кандидати, за да завършим процеса на подбор.
